為進(jìn)一步落實人才引進(jìn)安置工作，1月29日下午，襄陽市委組織部副部長劉國安一行到東津世紀(jì)城人才公寓實地調(diào)研。
1月4日，市長郄英才在人大會議上作政府工作報告時指出，2018年，襄陽市將深入實施“隆中人才支持計劃”，實施高技能人才培養(yǎng)工程，全面深化產(chǎn)教融合、校企合作辦學(xué)模式改革，整體推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)徒制改革，積極打造全國重要的先進(jìn)制造業(yè)職業(yè)教育基地。
據(jù)初步統(tǒng)計，2018年襄陽市將吸引40個高層次人才團(tuán)隊創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，700名高層次人才全職工作，2.1萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)。在現(xiàn)場察看公寓裝修情況之后，劉國安指出，大批人才的引進(jìn)更好地促進(jìn)了襄陽市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，而他們的住房安置情況也是當(dāng)前市委、市政府熱切關(guān)注的問題。
隨后，劉國安對下一步分配工作情況提出建議。他強調(diào)，一是要提高人才房入住裝修標(biāo)準(zhǔn)，確?！傲喟胱 保欢且凑詹┦?、正高級職稱優(yōu)先，已婚優(yōu)先的原則，優(yōu)先確定戶型；三是要按時做好入住前期分配工作，落實落細(xì)，確保將好事辦好。
市房管局局長許曉林、副局長李富文陪同調(diào)研。
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